Spis treści
- Polskie firmy mają do dyspozycji 43 mln zł ze środków publicznych na rozwijanie kompetencji swoich zespołów.
- Dofinansowanie obejmuje małe, średnie i duże przedsiębiorstwa, a szkolenia dotyczą m.in. sztucznej inteligencji, nowoczesnych technologii i nauki języków.
- Sprawdź, jakie warunki należy spełnić, by zyskać rynkową przewagę dzięki nowym umiejętnościom.
Zarówno mali przedsiębiorcy, jak i giganci rynkowi oraz sektor publiczny coraz chętniej sięgają po zewnętrzne środki na edukację zatrudnionych. Pula 43 mln zł wesprze podnoszenie kwalifikacji i specjalistyczne kursy. Dofinansowanie pokryje koszty nauki w tak pożądanych obszarach, jak obsługa narzędzi sztucznej inteligencji, nowoczesny marketing, technologie informatyczne czy języki obce.
Firmy różnej wielkości szkolą pracowników
Środki trafiają do reprezentantów niemal każdej gałęzi gospodarki. Niektórzy właściciele firm koncentrują się na poprawie standardów obsługi klienta i ekspansji zagranicznej, podczas gdy inni inwestują przede wszystkim w zaawansowaną wiedzę technologiczną i specjalistyczne uprawnienia zawodowe.
Program obejmuje również osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą. Dla tzw. samozatrudnionych to doskonała okazja, by zdobyć nowe certyfikaty, poszerzyć wachlarz świadczonych usług i pozyskać dodatkowych kontrahentów.
Swoje kadry chętnie szkolą zakłady produkcyjne, branża gastronomiczna i sektor usługowy. Właściciele tych biznesów najczęściej poszukują szkoleń uczących praktycznego wykorzystania AI, nowoczesnych strategii marketingowych i biegłości językowej.
Kompetencje cyfrowe to priorytet na rynku pracy
Inicjatywa ma kluczowe znaczenie dla przedsiębiorstw mierzących się z dynamicznymi transformacjami gospodarczymi. Biegłość cyfrowa, znajomość innowacyjnych technologii i zdolność błyskawicznej adaptacji do nowych warunków rynkowych stają się obecnie fundamentem prowadzenia zyskownego biznesu.
Do tej pory sfinalizowano umowy z 432 firmami, co przełoży się na rozwój 1461 osób. Równolegle funkcjonuje inicjatywa dedykowana bezpośrednio obywatelom chcącym się dokształcać, z której skorzystało już blisko 5,5 tys. uczestników otrzymujących wsparcie na różnorodne kursy i studia podyplomowe.
Dofinansowanie szkoleń. Kto może ubiegać się o środki?
Pomoc finansowa jest skierowana w pierwszej kolejności do osób dążących do wzmocnienia swojej pozycji zawodowej. Program priorytetowo traktuje m.in. kobiety, pracowników o niższym wykształceniu, młodzież stawiającą pierwsze kroki na rynku pracy, osoby w wieku 50+, osoby z niepełnosprawnościami, bezrobotnych oraz wykonujących zawody deficytowe, a także samych pracodawców i ich personel.
To dopiero początek rozdania środków. Instytucje zarządzające zaplanowały kolejne tury naborów, które odbędą się przed 2028 rokiem. Na nadchodzące projekty edukacyjne zarezerwowano pulę 28 mln zł, co stworzy szansę dla kolejnych podmiotów i pracowników na uzyskanie cennych dofinansowań.
