Spis treści
Bezpieczeństwo osób starszych podczas upałów
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej alarmuje, że wysokie temperatury mogą być groźne. Podczas upałów należy pamiętać o regularnym nawadnianiu, unikaniu słońca i ograniczaniu wysiłku fizycznego. Najbardziej narażone są osoby starsze, samotne, niesamodzielne oraz w kryzysie bezdomności.
Resort apeluje o regularny kontakt z osobami z grup ryzyka. Należy sprawdzać, czy osoby starsze lub niesamodzielne mają dostęp do wody pitnej i chłodnych pomieszczeń. Ważne jest także obserwowanie u nich objawów odwodnienia lub pogorszenia stanu zdrowia.
„Warto utrzymywać z nimi regularny kontakt, pomagać w ograniczaniu przebywania na słońcu oraz zwracać uwagę na objawy odwodnienia czy pogorszenia stanu zdrowia. W przypadku osób starszych lub niesamodzielnych należy upewnić się, że mają dostęp do wody pitnej, możliwość schłodzenia pomieszczeń oraz odpowiednie warunki do bezpiecznego funkcjonowania podczas wysokich temperatur” - wskazuje MRPiPS.
Jakie obowiązki ma pracodawca w czasie upałów?
Wysokie temperatury wpływają również na środowisko pracy. Pracodawcy muszą zapewnić pracownikom darmowe napoje, gdy temperatura na otwartej przestrzeni przekracza 25 stopni, a w pomieszczeniach 28 stopni. Mogą też wprowadzać dodatkowe przerwy lub skracać czas pracy, co nie może skutkować obniżeniem wynagrodzenia.
Agnieszka Dziemianowicz-Bąk na początku lipca podpisała rozporządzenie określające maksymalną temperaturę w pracy, które zacznie obowiązywać za pół roku. Nowe prawo zakłada wstrzymanie pracy przy temperaturach powyżej 35 stopni w pomieszczeniach i 32 stopni na zewnątrz. W środę 5 sierpnia 2026 roku IMGW wydał ostrzeżenia dla niemal całej Polski – temperatura może osiągnąć nawet 40 stopni na południowym wschodzie.
