Dodatkowe wolne za 25 grudnia. Czy w tym roku to możliwe?
Za oknem siarczysty mróz, a śnieg pokrył niemal całą Polskę. W galeriach handlowych rozbrzmiewa świąteczna muzyka, a półki sklepowe już uginają się od bombek, lampek, łańcuchów choinkowych, gwiazd, girland i innych ozdób świątecznych. Do Świąt Bożego Narodzenia zostało już niewiele czasu. W tym roku Wigilia przypada w sobotę, a Boże Narodzenie, czyli 25 grudnia w niedzielę. Czy pracownikowi należy się odbiór dnia wolnego za święto przypadające w niedzielę? Jasno określa to art. 130 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy. Otóż „każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin”.
Polecany artykuł:
Czy należy się dzień wolny do odebrania za 25 grudnia?
Oznacza to, że za Boże Narodzenie, które wypada w 2022 roku w niedzielę, niestety nie będziemy mogli odebrać dnia wolnego, ponieważ ten dzień tygodnia jest ustawowo wolny od pracy, a więc wyłączony z procedury "oddawania" innego dnia. Wyjątkiem jest oczywiście sytuacja, gdy pracownik świadczy pracę w niedzielę - wtedy pracodawca ma obowiązek "oddać" zatrudnionemu (na umowę o pracę) inny, wolny dzień. Inaczej było w zeszłym roku, bowiem 25 grudnia 2021 przypadał w sobotę i wówczas pracownikom należał się za to dzień do odbioru. W tym roku niestety nie ma co na to liczyć.
